Nota de prensa red araña en Córdoba y Cádiz.
“Fueron la primera generación que dejó de ver a la Oficina de
Empleo como la institución a donde acudir cuando se necesita
buscar trabajo”
Disponible en línea Datos y Análisis Básico sobre la Población Activa Mayor de 45 Años Residente en las Provincias Andaluzas de Cádiz y Córdoba, redactado por el socioeconomista Alejandro Vara de Gabriel. El estudio se ha realizado por encargo de Red Araña – Entidades por el Empleo y ha recibido la financiación de la Consejería de Empleo, Empresa y Trabajo Autónomo de la Junta de Andalucía
Ya es posible leer en línea o descargar íntegramente para su consulta, de forma libre, el breve estudio titulado El Colectivo de Personas Beneficiarias de Prestaciones y Subsidios Públicos de Desempleo Residentes en las Provincias Andaluzas de Cádiz y Córdoba: Datos y Análisis Básicos, realizado íntegramente por el socioeconomista Alejandro Vara de Gabriel por encargo de Red Araña Andalucía y financiado por la Consejería de Empleo, Empresa y Trabajo Autónomo de la Junta de Andalucía.
Red Araña es una entidad que trabaja con colectivos desfavorecidos en casi todas las comunidades autónomas del Estado Español, entre éstos, el de personas desempleadas de edad superior a los 45 años de edad. Pero es difícil realizar un trabajo social efectivo, con cualquier grupo de personas que sufran una situación común desfavorable, si se carece de la necesaria información y datos para orientar adecuadamente dicha acción.
Es por ello que esta entidad, con financiación de la Junta de Andalucía, ha encargado dicho somero estudio socioeconómico sobre la realidad y posibles líneas de acción para con este colectivo en las provincias andaluzas de Cádiz y Córdoba.
Según Vara de Gabriel, autor del estudio, “Éste es el segundo análisis que realizo sobre estas dos provincias y espero que también cumpla su función de dotar, a ésta y otras entidades así como a toda la sociedad andaluza, de una valiosa información de cara a iniciar nuevas líneas de actuación o perfeccionar las ya existentes para con este colectivo”, dejando la puerta abierta, una vez más, a profundizar en la investigación de esta problemática con estudios mucho más extensos o específicos si así se le solicita.
Entre los datos que se reflejan en este trabajo estaría, por ejemplo, que en las provincias de Cádiz y Córdoba la población activa mayor de 45 años ya tiene erradicado el analfabetismo y cuenta con un tercio de titulados universitarios, cosa que hubiera resultado inverosímil en generaciones anteriores.
También se habla sobre prejuicios y falsas creencias sobre el desempleo senior “Se tiene la falsa creencia de el desempleo entre mayores de 45 es elevado y por ello son necesarias las políticas activas sobre este colectivo, cuando la tasa de desempleo es similar a la del conjunto de la población.”, aclara el socioeconomista, “Las políticas activas específicas son necesarias para este colectivo por lo difícil que es reinsertar en el mundo laboral a una persona de edad cuando cae en el desempleo, no porque tengan una tasa de desempleo elevada per se como colectivo”.
Respecto a las conclusiones y recomendaciones de actuación, Vara de Gabriel opina que existe un serio problema de “Falsa Actividad” que hace que haya un exceso de personas que se vean obligadas, por motivos económicos coercitivos, a inscribirse como demandantes de empleo, pese a que sus vidas personales les impiden de facto trabajar, circunstancia que afecta de lleno al colectivo que se encuentra en el rango de edad estudiado.
Por otro lado “Las políticas de formación para el empleo son una buena idea para recualificar a la población activa de mayor edad que ha caído en situación de desempleo, pero sería necesario aplicarlas con un poco más de cabeza, con el fin de crear currículums coherentes que permitiesen no empezar de cero una y otra vez y menos cuando uno llega a una edad donde eso no es tan fácil” concluye el socioeconomista.
El documento puede leerse y descargarse íntegramente en el siguiente enlace:
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