PLAZA DE TÉCNICO/A PARA SERVICIO EMPLEO INCLUSIVO - JAB SOCIAL -
Lugar de Trabajo: Asociación A Toda Vela. C/ Antonio Muñoz Zamora nº 9 de Almería, e instalaciones comunitarias.
Funciones y tareas:
Gestionar proyecto Europeo de mantenimiento y mejora del empleo de personas con discapacidad intelectual o del desarrollo. Esto implica principalmente:
• Difusión del proyecto en coordinación con el área de comunicación.
• Acogida y entrevistas de participantes del proyecto.
• Crear Itinerarios Personalizados de Empleo.
• Evaluación de competencias de las personas participantes (pre-post)
• Elaborar, organizar y/o impartir contenidos formativos, adaptando de forma personalizada los recursos materiales y contenidos (participantes del proyecto, familiares, profesionales, empresas)
• Acompañamiento y seguimiento en el puesto de trabajo tanto a las personas como a las empresas.
• Realizar adaptaciones del puesto si fuera necesario.
• Recogida de evidencias.
• Registro de las acciones puestas en marcha a través de un cuadro de mando o similar y en la plataforma especifica del proyecto.
• Elaboración de una jornada de presentación resultados finales del proyecto.
• Participar en las reuniones de coordinación, seguimiento y evaluación.
• Motivar y generar sentido de pertenencia e integración al proyecto común de la entidad de todas las personas adscritas al servicio.
• Refuerzo en otras acciones que den respuesta a los fines del servicio y la organización.
• Asegurar y atender el bienestar físico y emocional de las personas en todo momento, cumpliendo el código ético de la entidad y nuestro compromiso con un trato digno Yo Me Comprometo.
Requisitos imprescindibles:
Titulación en la rama psicosocial.
Formación y experiencia en la metodología Empleo Con Apoyo.
Conocimientos y experiencia demostrada en apoyo a personas con discapacidad intelectual o del desarrollo y/o voluntariado.
Manejo y dominio de herramientas y programas ofimáticos (power point, Word, Excel, etc)
Experiencia en gestión de proyectos.
Carnet de conducir.
Se valorará positivamente:
Experiencia en voluntariado.
Diseño e impartición de acciones formativas.
Formaciones y/o experiencia en accesibilidad.
Manejo de edición de contenidos tipo CANVA, PREZZI, Moodle, etc
Aptitudes:
Buena capacidad organizativa y de planificación del trabajo.
Tolerancia a la presión /riesgo.
Toma de decisiones.
Creatividad y proactividad.
Asertividad, empatía y facilidad para la comunicación y las relaciones sociales.
Iniciativa para la resolución de incidencias y autonomía.
Actitudes:
Atención y orientación a la persona y la tarea.
Prudencia y dinamismo /orientación a la acción.
Flexibilidad, innovación y mejora continua.
Ética y transparencia.
Trabajo en equipo.
Tipo de contrato, retribución, jornada de trabajo:
Contrato temporal vinculado a la convocatoria (primera quincena de diciembre 2024 a 31 de diciembre 2026).
Jornada completa en horario de lunes a viernes con flexibilidad según las necesidades del proyecto, pudiendo tener que trabajar algún fin de semana.
Retribución según XVI Convenio Colectivo General de Centros y servicios de Atención a Personas con Discapacidad, Grupo III. Personal técnico-Técnico Superior nivel 1
Fecha de Incorporación: 1 Diciembre 2024
Otros:
Envío de convocatoria: 8 d noviembre 2024.
Envío de candidaturas: 8 al 17 noviembre 2024.
Estudio de candidaturas, baremación y preselección: semana del 18 noviembre 2024.
Entrevistas personal preseleccionados: 25 y 26 noviembre 2024.
Comunicación seleccionado o seleccionada: a partir del 26 de noviembre 2024.
Personas interesadas: enviar Currículum Vitae a: "personas@atodavela.org" indicando en el asunto "Técnico/a de empleo - El Blog de Moisés y Ana".
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